Жената мениджър
Кариеристка | (0)
Когато някоя жена не може да отговори на дадена норма, защото нормата е направена за мъже, започват да се появяват предразсъдъци и напрежението ескалира. Когато става въпрос за качества като лидерство например, повечето хора инстинктивно правят асоциация с мъж, който ръководи. Жените очевидно нямат лидерските умения на един мъж, защото мислят различно, но това не означава, че не са добри лидери. От жените много често се очаква да се "подчинят" на стереотипите на обществото. Това може да ограничи значително шансовете им за кариерно развитие.
Continue Reading...